Hr bot factory la startup que capta talento con ‘chatbots’ aterriza en Latinoamérica

Hr bot factory la startup que capta talento con chatbots aterriza en Latinoamérica

La startup española hr bot factory, experta en la digitalización de procesos de RRHH y captación de talento a través de chatbots, extiende su presencia en Latinoamérica de la mano de Prosegur. A través de esta colaboración, la compañía líder en seguridad en España podrá destacar como referente en la captación de talento, convirtiendo este aspecto en un atractivo diferencial para la compañía.

Concretamente, la startup tecnológica ha diseñado un nuevo asistente virtual para la empresa de seguridad, cuyo nombre es Álex. Este sistema hace posible el administrar más eficientemente las solicitudes que se presentan en las diferentes ofertas de empleo que publica la compañía.

En vez de completar los típicos formularios a través de portales de empleo, los aspirantes al puesto que oferta Prosegur deberán participar en una divertida conversación con Álex, mediante preguntas dinámicas presentadas en un chat muy parecido a WhatsApp. Este proceso suele durar como media unos 3 minutos por candidato, lo cual disminuye los tiempos de inscripción y optimiza la experiencia de usuario.

Otra característica de este sistema es que el candidato tiene acceso a la lista de puestos que necesita cubrir Prosegur, permitiendo así la elección del perfil que más se adapta a sus necesidades o capacidades.

Ahorro de tiempo y costes

Gracias a este novedoso método, Prosegur encuentra el mejor talento para cada puesto y crea una relación de calidad con el candidato, incluso antes de que éste sea elegido para colaborar con la compañía.

Durante los tres primeros meses desde que ha implantado el asistente virtual, Prosegur ha administrado el mismo número de candidaturas que en todo 2021, consiguiendo una valoración de 4’93 sobre 5 por parte de los candidatos que lo han utilizado.

“Con Álex hemos conseguido que el candidato tenga un mejor match con la compañía y que mejore la experiencia de usuario. Queremos posicionarnos como principal fuente de reclutamiento y con la tecnología que ha desarrollado hr bot factory es posible”, ha afirmado Rosa Díaz, responsable Global de Transformación Digital HR de Prosegur.

El objetivo de Prosegur es implementar su asistente virtual desarrollado por hr bot factory a nivel global, es decir, va a administrar todas las ofertas de empleo que se publiquen en los países en los que está presente: España, Colombia, Argentina, Chile, Brasil, Perú, Paraguay, Uruguay, Guatemala, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, El Salvador, México y Ecuador.

En palabras de Antonio Corral, CEO y co-fundador de hr bot factory: “Este acuerdo con Prosegur nos ha permitido llegar a nuevos mercados de Latinoamérica de la mano de una compañía de referencia y líder en su sector. El mercado laboral y la forma en la que se recluta el talento está viviendo una enorme transformación y desde hr bot factory ofrecemos una solución innovadora que permite ahorrar tiempo y costes”.

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